“误误。最新地址发送任意邮件到 ltx Sba@gmail.ㄈòМ 获取”高寒打了个哈哈。

“这位前辈，尊者是我们南蝶星盟的守护，不但地位尊崇，而且更越类极限，拥有各种不可思议的能力——说不定您刚才说的话，水蓝尊者都能听到呢。”

刚才走到墙边打坐的那位，看上去气度不凡，行走之间更是如行云流水，给一种全身上下都浑然一体的特感觉。

站在洛小薇身后的那位男弟子，只在自己老师身上见到过这种韵味——可他的老师却是一位成名已久的武道大师。

这样强大的武道家，却对眼前这位工作员如此恭敬，甚至还把主动伸过去，像小孩子一样让家揉揉脑袋——显然对方是她极为亲近的师长。

再加上这位工作员直呼水蓝尊者姓名——据说水蓝尊者的父亲、毁灭之光高尊者就是出身向真馆，这位工作员搞不好还是水蓝尊者的长辈呢。

所以这名男弟子开指责高寒以后，心中便有些虚，见高寒服软，赶紧就坡下驴。

“好好，我以后会注意的。”高寒当然不会为这点小事生气。

“前辈，我的老师她怎么了？”洛小薇指了指坐在墙边的师父，问道。

“你是于霞的弟子？她要突武道境界——很快就好。”

“啊？！”洛小薇张大了嘴，不知道该说什么好。

这话极为荒谬，但家是老师的长辈，看起来也不像什么胡说八道的。

但老师乃是最巅峰的高级武者，还能突什么境界？那只有武道大师境界了。

可是，老师曾经突武道大师失败，保住命、没有智力受损已是不易，基本已经绝了再次突的可能——这是老师自己说的。

如今老师不但再次尝试，而且还是在向真馆祭祖大典上？

要知道，用引导气血一点点渗脆弱的大脑，是何等艰难危险的一件事。

论起危险，这一步要比没有保险绳、直接在高空走钢丝还要凶险万倍。

论起困难，这一步要比在米粒上做微雕还要密百倍，有一点点意外扰就能让功亏一篑。

——老师也不像是心那么大的啊？

洛小薇轻手轻脚的朝老师身边走去，生怕动静太大惊动了老师。

然而，距离老师还有三米左右，一道看不见、却摸得着的柔和气墙挡住她的去路。

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祭祖大典分为三部分。

第一部分自然是先是祭拜先，正式成立新向真馆。

原本各位水蓝星武道大师各有传承，并非都是向真馆一脉，所谓并向真馆，是为了互相敞开心扉流武道，一致对外，同时也是为了蹭一下高寒留下的热度——武道大师虽然地位不凡，但在南蝶星盟中也就是那样，远远比不上尊者的招牌。

严格来说，这些不过是打着向真馆牌子的武道联盟。

若不是高寒一战惊世且壮烈牺牲，说不定大家就以水蓝星为名，而不是用向真馆的招牌。

但这到底只是协议，不能说就完全没有异议。

所以这些年大家商量一下，在战争基本平息以后，组织此次祭祖大典，正式把各门派的先辈牌位迁祖师堂，才算是真正融为一体。

当然，也并不是每一位武道大师都愿意将自家传承彻底并向真馆。

当年出去的武道大师接近千，如今从各星球赶来的武道大师，即使加上当年没有出走、留守水蓝星的武道大师们一起，也不过是三百左右。

第二部分，则是登录核心弟子名单。

水蓝星毕竟太过偏远，在没建成星门之前，往来一次就要二十年时间，就算对于星际时代的均寿命来说，这也不是一个小数字。

不过正因为如此，来水蓝星朝圣的弟子，肯定是对向真馆心向往之——这种弟子自然是多多益善，要列门墙。

不要小看列门墙这件事。

在水蓝星传统武道界，列门墙意味着从此和门派休戚与共，不但要承担门派工作，在必要时，甚至要为门派拼命。

当然，门派有收的时候，正式列门墙的弟子也有分润，至于到底有多少钱拿，那就要看门派经营况、馆主心地如何。

明明他的天蛇传承路数更适合蛇形拳，可高寒却硬是练了一身虎形拳，就是因为师父贺忘形给的太多了。

还不光是如此，正式弟子出去受了欺负，门派只要还要点面子，就要出为弟子争个公道——所以很多时候，水蓝星传统武道门派和黑社会有千丝万缕的关系，很难彻底洗白。

至于没有列门墙的，那可不叫弟子，那叫学生（肥羊）——不但很难学到核心真传，而且还得高昂学费。

武馆收起学费来，可要比健身房黑多了。

以上两部分都是向真馆内部流程，不对外公开。

至于第三部分，才是喜闻乐见的切磋演武，而且花了高价，租用了水蓝星唯一一个星际网络，不但向水蓝星全球，而且向南蝶星盟进行直播。

——向真馆好不容易弄出这么大场面，广告还是要做一下的。

向真馆武道不像其他星际武道门派，还保持着真快打风格，虽然有些习武不喜欢真刀真枪，但也有些就喜欢这种拳拳到的真实感，倒是很吸引了一些观众。

（星门暂时是装不起，但当年第九集团军来水蓝星系时，一路设置的星际道标，只要安装上量子通讯系统，就可以改装为通讯线路。）

在演武场南面，是贵宾看台。

张玉鸥作为水蓝星最高领导者，当然坐在最中间，两侧作陪的也都是水蓝星的大物。

不过，如今水蓝星的大物中倒没有几个政治物，以科研员、技术员、教育专家和工程指挥员居多。

这些虽然比一般程序猿要强上许多，但比起职业政客来还是要差了不止一点。

他们看起来连笑容都有些不自然，似乎在紧张的讨论着什么。

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这年，水蓝星工作员都习惯了，通过星球管理系统支撑的网络办公。

张玉鸥独掌大权，决定水蓝星展方向——这种决定通常只是一个大方向，比如说到底是优先开宇宙、还是优先提高民生；到底是投资在材料研究还是投资在基础理论研究等。

大方向确定以后，给专家组讨论制定具体计划方案。

专家组制定方案以后，则提审核组论证。

六个审核组互相独立、在不做任何互相流的况下提供审核意见，如果六个审核组中，有两个彻底否定该方案的可行，便是一板子打死。

如果至少有五个审核组认为技术方案具有可行，则各自提意见，由专家组再次修改方案并重新提，直到六个审核组均认为该方案基本可行。

到了这一步，就该到高级工程管理员场。

他们会按照通过审核的方案将任务细化分解，落实到不同单位或者临时组成的技术合作小组，由他们在规定时间内完成各自任务，最终一项项成果拼组成整个项目。

但这种模式，在推动水蓝星高展的同时，也带来了一些副作用。