如果我们做的过了，就算他开除我们，我们也没话说。”杰克·韦尔幽幽的说道。
对这件事，杰克·韦尔其实看的很明白，既然是自己有错在先，老板怎么收拾自己都是该的，现在boss愿意给自己一个将功赎罪的机会，其实已经算是难得的宽宏大量了。
“他还敢开除我们？！”特瑞布雷差点儿跳起来：“他凭什么？他怎么敢？”
布莱克虽然没说话，可脸上也是同样的表
，一个不服两个不忿的。
“他为什么不敢？”杰克·韦尔怪的看着自己的这俩老下属，很诧异他们为什么会问出这么幼稚的问题：“他是老板，如果他对自己的职业经理
的工作成绩不满意，为什么不能开除我们？”
特瑞布雷说道：“因为您是他费尔南德斯花费了很大的代价才从通用电气挖来的，如果不来这个烂泥坑一般的mc，您用不了多久就会成为通用电气的董事长兼首席执行官了……”
“你也知道我是被从通用电气挖来的啊，”杰克·韦尔诧异的望着特瑞布雷：“特瑞布雷，那你应该清楚，我此前之所以值钱，是因为我在通用电气做的很成功，可如果我刚
职mc没几个月就被新老板给撵走了，你觉得我还能回到通用电气吗？还会有给我开几百万美元的年薪吗？嗯，不需要几百万美元，你觉得会有给我开百万美元的年薪吗？”
特瑞布雷：“……”
他一句话也说不上来。
因为这个问题根本不需要回答，此前，费尔南德斯·陈之所以愿意给杰克·韦尔先生开这么高的年薪，是因为杰克·韦尔几乎是铁定的下一任通用电气的董事长和首席执行官选，几乎“天生高贵”，为了挖杰克·韦尔来mc，陈耕必然要花大力气。
可来到mc之后，杰克·韦尔与此前的“通用电气副董事长、通用电气未来的董事长和首席执行官第一接班”的名号无缘了，在公众眼里，他的身份已经变成了“拿着全球第一高薪、临危受命、拯救mc汽车于危难之中的mc汽车董事长兼首席执行官”的打工皇帝，在身上的光环更加耀眼的同时，压力也比之前大的多：如果他在接任mc汽车之后不久就被陈耕扫地出门，那后果……
呵呵，设崩塌的后果可是灾难
的。
所以杰克·韦尔心里很清楚，自己要么在mc取得巨大的成功之后骄傲的离开，要么就在mc
到退休，绝对没有第三个选项……
意识到这一点的时候，杰克·韦尔心里忽然“咯噔……”一下：不对啊，以自己对布莱克和特瑞布雷的了解，这俩家伙绝对不应该问出这么幼稚的问题……
所有的问题都是抽丝剥茧的，在意识到特瑞布雷和布莱克的第一个不对劲的地方之后，杰克·韦尔又想起来一点：自己之所以打算试探费尔南德斯先生的底线，也是因为这俩货的怂恿。
此前基于自己对老部下的信任，其实并没多想，但是现在，想到这完全不是自己这俩下属往
里正常的智商表现，杰克·韦尔的心里终于忍不住开始犯起了嘀咕：莫非这俩货是故意这么的？如果当真是这俩货故意这么的……他们的动机和目的是什么？！
猛然间，杰克·韦尔意识到，自己和费尔南德斯·陈先生被一个
谋给笼罩了。
想到这里，他不动声色的点点
：“现在你们意识到问题的严重了吧？”
“是是，”布莱克擦擦额的汗，和特瑞布雷一起点：“是我们把问题想的简单了。”
……………………
既然连杰克·韦尔都意识到问题不对劲了，陈耕自然不可能意识不到，既然意识到了，不采取点什么措施，自然也不是陈耕的风格。
望着斯坦森，陈耕沉声道：“斯坦森，我记得你说过，c小队里的全都是有着一线特种作战和侦查经验的老兵，对吧？”
“是的，boss，”听老板的意思是准备启动c小队，斯坦森的表很镇定，可眼底
处还是闪过一抹兴奋：“c小队的成员全部来自三角洲、绿色贝雷帽以及商业调查公司，有着丰富的侦查和反侦察经验，我不敢保证他们可以完成+级别的调查任务，但以及-级别的调查任务绝对没问题。”
“很好，”陈耕点点：“把c小队的负责叫过来吧。”
他没有对斯坦森说要启用c小队要做什么事。
斯坦森也丝毫不觉得这是老板对自己的不信任：作为老板身边最亲近的，有些事自己知道的其实越少越好。