那些有真本事的专家死劲地提工资,工资提高到让他们目瞪
呆的地步。当时三机部的一些领导
部害怕了,对我说这样提工资不行,影响不好。如果提就提高一倍、两倍足够了。我说不行,要提就提得让大家心惊
跳,这样才有刺激效果。于是,我一
气就给他们提高了十倍!
因为这是三机部内部的事
,外面的
对他们的工资改革知之不详。我现在就给大家稍微说一下他们的
事劳资改革
况:我们当时给科技
员按其技术水平和岗位分为六个等级,他们分别是特殊专家、总工、副总工、工程师、助理工程师、技术员。其工资分别对应一千五百元、一千百元、八百元、六百元、四百元、三百元。
除了这个基本工资,还有工龄工资,数额每年按十元计算。而工
也分为三等:熟悉工
、普通工
、学徒工,他们按照三百元、二百元、一百元的标准发放。……”
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