易部员工中的威信，显得他这位领导非常有手段和个魅力。

而成天乐本最近潜心修炼，并没有听时强的建议利用这个平台去广结社会资源，他也没那个时间和力。反倒是“耗子”很热衷于易部的常工作，经常把员工召集到一起讲话、搞学习培训。它还组织了几次员工活动，气氛非常好，大家的工作热也越来越高。

走了一个郑朗，来开户易的新客户更多，而且以前的老客户来的也更勤了。也许是成天乐走运吧，在他上任的第二个月，易部的业绩就超过了公司规定的提成奖励标准，从上到下大家都有奖金拿了。到了第三个月，业绩竟然又有增长，员工们大老远见到他的时候，都会笑呵呵的叫一声成总。

“耗子”是最高兴的，虽然成天乐得的奖金也不归它花，但它就是开心，觉得很有成就感。

成天乐是十月一号正式上任，第三个月就是十二月，已经到了年终。这里的员工，除了公司指派的财务和副总以及毕然之外，都是和成天乐一样新招的，大家都只有短短三个月的工作时间，理论上试用期都没过呢，本也没指望什么年终奖。

但年底成天乐把财务叫来一算账，不禁暗暗感叹，开这么一个外汇易部可真赚钱啊＋司赚了多少钱且不说，仅仅是易部这两个月的超额业绩提成，除了已经按月发给员工的奖金，结余的年终奖总额居然还有二十万！