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第1356章 人才引进

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”

“哦,引进才……”

方晟微微颌首。钟组部相关负责同志谈话时强调,为落实朱梦奇在与党校学员谈话时提到的在发展中培养才的指示,经研究每个城市可以引进八位年富力强、有上进心、具有一定经济视野和开拓能力的才,只要符合条件便能在跨省调动时办理晋升手续。

换而言之就是当时党校学员们普遍琢磨的话题:新任者可以带心仪的部到所在城市予以重用!

“数量都是八位,且不含秘书、司机?”方晟问道。

詹印高莫测点点,冷不丁说:“我这边有个况,唉,都是老部下了实在难以取舍,恐怕要占用五个名额,你看你那边有没有困难?”

啊!难道不是对半分吗?你五个,我不就只剩下三个?

这样的吃相未免太难看了吧?

然而钟组部确实没明说两名部的话就一一半,而是含糊其辞说每个城市,这就给詹印可作的空间。

上任伊始,怎会为个把提拔名额大打出手而伤了和气?方晟眉都没皱半下,行云流水应道:

“有困难也得克服呀,这都不是问题……如果需要安排到正府组成部门的詹书计把名单抄给我,马上要着手腾位子了。”

詹印眼中露出杀气,道:“安全是大事,公安领导班子要大换血,刑警、治安、经侦等要由信得过的顶上去;纪委那边有点软,宣传力度跟不上,城建、城管要由内行挑起担子来……”

一连串说下来都意味着闪动寒光的事调整即将拉开序幕,方晟运笔如飞把要点记下来,回看了看补充道:

“两办要害岗位要不要充实新鲜血?通、教育、民政等部门是否加强管理?为推进与国企脱钩,国资委、发改委也要换上强有力领导部吧?”

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